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    关于发布2022年度春季部分教师岗位招聘信息的通知

    点击数:    |    加入时间:2022-06-15

    根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令〔2005〕6号)、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(人社部发〔2010〕92号)、《工业和信息化部所属事业单位公开招聘人员实施办法》(工信部〔2011〕153号)、《北京航空航天大学关于加强教师分系列招聘工作的指导意见》(北航校字〔2021〕4号)、《北京航空航天大学教师队伍分系列招聘管理办法》(北航校字﹝2021﹞5号)等文件规定和精神,经学院申报、学校审定,现将北京航空航天大学2022年度部分教师岗位招聘计划公布如下。

    一、招聘岗位

    (1)教研系列岗位:

    (2)教学系列岗位:

    (3)研究系列岗位:

    (4)实验系列岗位:

    所有具体岗位详情以招聘系统为准。

    二、招聘范围

    纳入国家派遣计划的2022年应届毕业生、博士后、符合条件的海外留学回国人员以及其他类型的优秀人才,具体招聘范围详见招聘报名系统。

    三、应聘人员基本条件

    1. 具有中华人民共和国国籍;

    2. 遵纪守法,品行端正;

    3. 具有岗位所需要的专业知识、技能条件;

    4. 适应岗位要求的身体条件。

    岗位要求年龄以发布岗位时周岁年龄为准(精确到月),需要协助办理进京落户手续的应聘人员,按国家有关规定执行。各岗位具体要求详见招聘报名系统。

    四、薪资待遇

    1. 有竞争力的薪酬:

    教研系列卓越青年学者教授岗:年薪55万起(税前),

    教研系列卓越青年学者副教授岗:年薪45万起(税前),

    教研系列准聘副教授:年薪35万起(税前),

    教研系列助理教授:年薪28万起(税前),

    (以上岗位薪酬均不含年终绩效);

    2. 充足的科研经费:卓越青年学者岗位100-300万;

    3. 保障科研及办公条件;

    4. 解决北京户口;

    5. 为青年人才子女提供幼儿园、小学、初中一站式就学通道;

    6. 为卓越青年学者提供税前200万生活补贴,并协助解决配偶工作和北京户口。

    五、相关说明

    1. 请通过我校招聘系统进行报名:

    http://recruit.buaa.edu.cn,通过简历筛选后,须将申报表打印、签字后与其他书面材料一起提交用人单位,具体要求由用人单位另行通知。

    扫描识别下方二维码,即刻进入招聘系统。

    2. 申请人根据招聘岗位及要求申报,各岗位报名起止时间详见招聘报名系统。

    3. 相关政策或招聘网站的相关技术问题,可咨询北京航空航天大学人事处

    联系人:冯老师,肖老师

    联系电话:86-10-82316107,82317829

    电子邮件:rscsz@buaa.edu.cn

    联系地址:北京市海淀区学院路37号北京航空航天大学人事处

    邮编:100191


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